法律规定离婚抚养费给多少

法律分析：
（1）抚养费数额确定有明确规则，要考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的20%~30%给付；负担两个以上子女抚养费时，比值可适当提高但不超月总收入50%。
（2）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定抚养费数额。不过特殊情况可适当调整比值。
（3）当原定抚养费数额无法满足子女需求，如不能维持当地实际生活水平，或者因子女患病、上学等实际需要超出原定数额，子女有权要求有负担能力的父或母增加抚养费。

提醒：
在确定和调整抚养费时，要注意收集相关证据，如收入证明、子女实际需求的费用凭证等。不同家庭情况不同，建议咨询专业法律人士进一步分析。
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抚养费数额的确定需综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入者，抚养费通常按其月总收入的20%~30%给付，若负担两个以上子女，比值可适当提高但一般不超月总收入50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照此比值确定，特殊情况可调整比值。

当原定抚养费无法维持当地生活水平，或因子女患病、上学等实际需要超出原定数额时，子女有权要求有负担能力的父或母增加抚养费。

解决措施和建议如下：
1.父母双方应在确定抚养费数额时充分考虑多方面因素，确保数额合理。
2.若情况发生变化，双方可先协商调整抚养费数额。
3.若协商不成，子女可通过法律途径维护自身权益。
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结论：
抚养费数额根据子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平确定，有固定与无固定收入不同计算方式，特殊情况可调整；原定抚养费不足时子女可要求有负担能力的父或母增加。
法律解析：
《中华人民共和国民法典》及相关司法解释对抚养费数额的确定有明确规定。对于有固定收入的父母，抚养费一般按其月总收入的20%~30%给付，若负担两个以上子女抚养费，比值适当提高但不超月总收入50%；无固定收入的，则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定，特殊情况还可调整。同时，当出现原定抚养费不足以维持当地实际生活水平，或子女因患病、上学等实际需要超过原定数额等情形时，子女有权要求有负担能力的父或母增加抚养费。这是为了保障子女能在适宜的生活环境中成长。如果您在抚养费方面遇到问题，不知如何处理，欢迎向专业法律人士咨询解决办法。
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（一）确定抚养费数额时，有固定收入者，可先算出月总收入，按20%~30%给付，若抚养两个以上子女，比值可适当提高但不超50%；无固定收入者，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定。
（二）若子女面临原定抚养费不足以维持当地生活水平，或因患病、上学等实际需要超出原定数额等情况，子女可向有负担能力的父或母提出增加抚养费要求。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.抚养费数额的确定考虑子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，一般按月总收入20%~30%给，养多个孩子比值可提，但不超50%。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入按此比值算，特殊情况可调整。
2.若原定抚养费不够当地生活，或因子女患病、上学等实际需求超原定数额，子女可让有能力的父母增加费用。